2018年6月21日，由中国人力资源社会保障部国际合作司、中国人事科学研究院和和云南省人力资源社会保障厅合办的“一带一路”框架下澜湄地区人力资源资源开发现状与挑战国际研讨会在云南昆明震庄迎宾馆召开。中国人力资源社会保障部国际合作司、中国人事科学研究院、云南省人力资源社会保障厅、云南省代表高校和科研院所、广西代表高校和泰国、越南、缅甸、柬埔寨相关劳工部门人员参加了此次会议。

 此次会议是中国人力资源社会保障部主持的“澜湄地区人力资源开发实践研究及合作框架探索”澜湄合作专项基金课题的中期项目检查活动之一。此项目旨在分析澜湄地区各国发展战略与“一带一路”倡议对接的情况，研究各国确立的优先发展领域、合作重点和机制，探究各国人力资源开发的战略重点、合作需求和实现途径，进一步促进澜湄地区各国在人力资源开发和能力建设领域的交流与合作。

  作为面向澜湄地区校政合作开发国际化人力资源的典型案例，我校与德宏州瑞丽市政府合作共建的澜湄国际职业学院建设被列入此次会议的项目研究内容。我校校长那金华教授受邀出席会议并作题为“面向南亚东南亚国家人才培养合作机制探索与实践”的主旨发言。那金华校长主要介绍了学校以“云南民族大学国际干部学院、中国东盟教育培训中心、南亚东南亚培训中心、南亚东南亚辐射研究中心、东南亚学院、南亚学院、国际学院、澜湄国际职业学院、中印瑜伽学院、南亚东南亚国际传播学院、国际太极学院”为建设主体的“137”教育国际化人才培养体系，重点介绍了我校在非通用语种专业人才、瑜伽太极体育人才、对外汉语教学人才和助力南亚东南亚国家人才本土化的留学生人才培养方面的探索与实践。

我校有特色、有成效、有影响的国际教育体系建设受到了与会专家的一致肯定和认可。最后，那金华校长诚挚邀请与会专家到我校参观指导。